6月12日，公司在花港禮堂組織開展了2024年“合規說”競賽活動。本次競賽活動的主題為“合規護航穩發展，風險防范助生產”，由個人演講競賽和集體節目展演兩部分組成。選手們通過演講、情景劇、小品、朗誦、歌曲等形式展現其對于公司合規建設的深刻理解與認識，營造良好的合規文化氛圍。

   一汽演說家  揚合規文化

   個人演講賽現場，選手們圍繞合規主題，結合自身經歷和崗位職責，講述了各自對合規的理解和感悟。他們或慷慨激昂，或娓娓道來，用真摯的情感和生動的案例，詮釋了合規的重要性。

   創意節目秀  展合規風采

   集體節目展演同樣精彩紛呈。各分公司代表隊在節目的構思上獨具匠心，通過情景劇、歌曲、小品、朗誦等多種表現形式，將合規理念融入節目之中，用藝術的方式傳遞了合規文化的內涵。在各個節目中，有的代表隊通過激昂的歌曲表達了對合規理念的堅定，有的則通過幽默詼諧的小品展示了員工在日常工作中如何堅守合規底線。這些節目不僅富有創意和觀賞性，更在潛移默化中加深了員工對合規文化的理解和認同。

   比賽進入尾聲，由同行單位的相關領導和律師代表所組成的第三方評委團對本次活動進行了精彩點評。評委們對選手的表現給予了高度評價，認為他們的演講和展演緊扣“合規”主題，形式新穎、參與廣泛、內容充實，體現了公司員工從“要我合規”到“我要合規”的重要思維轉變，也展現出不同的崗位有不同合規職責，合規需要持續性建設，久久為功，才能構筑公司穩健發展的基石。

   最終，在個人演講競賽中，林素妮獲得一等獎，黃勉緬、梁健勇獲得二等獎，林茗、張露獲得三等獎，黃一鳴、潘尚隆、王宇翔、黃國進獲得優秀獎。在集體節目展演中，二分公司代表隊獲得冠軍，一分公司獲得亞軍，三分公司獲得季軍。維修分公司、服務發展分公司獲得優秀獎。

   公司董事、總經理李彬峰進行了總結講話。李總對“合規說”競賽活動的成功舉辦給予充分肯定，對各選手的充分準備、各代表隊的精心組織都給予高度贊譽：一是公司合規建設成果豐碩。本次合規競賽是3年來合規建設成果的優秀展現，也是各選手、各隊伍對于身邊“合規故事”的生動表達，體現出合規觀念已在公司深入人心、落地生根。二是信息化建設助力合規發展。本次活動展現出信息建設與合規的重要關聯，無論是“數字一分”“二分智家”還是三分公司的“赤崗寶”，都是數字化助推合規工作建設發展的重要體現。三是各崗位有不同的合規職責。演講與展演從參賽選手的各自崗位出發，貼合生產實際，用多樣化的形式生動直觀地向大家展現不同崗位“風險防范助生產”的事例。

   本次“合規說”競賽活動的成功舉辦，不僅為員工們提供了一個展示才華、交流學習的平臺，更通過個人演講和集體展演的形式，進一步加強合規文化的宣傳，推動合規文化“內化于心，外化于行”。今后，公司將持續推動合規文化建設，不斷提升員工的合規意識和能力，將競賽成果轉化為推動全體員工知行合一的強大動力，助力公司在合規的軌道上穩健發展。